मनोविज्ञान

यदि आपके बॉस के पास ये 3 संकेत हैं, तो तुरंत इस्तीफा दें।


अच्छा काम न केवल एक अच्छा वेतन और शहर के केंद्र में एक कार्यालय (या कम से कम शहर के भीतर) है। कोई भी कम महत्वपूर्ण टीम नहीं है, विशेष रूप से प्रमुख। कार्यस्थल और करियर ग्रोथ में आपकी सहूलियत उसके रवैये पर निर्भर करती है।

ऐसे मालिक की पहचान कैसे करें जो पैसे का लालची है और जो छोड़ने लायक है?

दंड व्यवस्था

यदि कंपनी के पास जुर्माना की व्यवस्था है, तो यह पहले से ही सुझाव देता है। एक ओर, एक समान घटना इस तथ्य के कारण हो सकती है कि प्रबंधन ने बेईमान कर्मचारियों का सामना किया है, दूसरी तरफ, कर्मचारियों के वेतन पर बचत करने के लिए उसी सुविधा का उपयोग किया जा सकता है।

काम के घंटे के बाहर काम करते हैं

खुलने का समय सख्ती से निर्दिष्ट किया जाना चाहिए। चाहे वह एक मानक कार्य शेड्यूल हो या लचीला, यह कुछ घंटों तक सीमित होना चाहिए। आपको रात के बीच या सप्ताहांत पर (जब तक आप निश्चित रूप से, फ्रीलांसर नहीं हैं) काम करने की आवश्यकता नहीं है, और इसके लिए ठीक करने की बॉस की इच्छा उसके पक्ष में नहीं बोलती है।

कलाकार को दोष हस्तांतरण की इच्छा

यदि उसके कर्मचारियों को सभी समस्याओं के लिए दोषी ठहराया जाता है, भले ही उन्होंने उसकी ओर से सख्त डिक्री के अनुसार काम किया हो, तो वह आपको ठीक करना चाहता है और कुछ पैसे बनाए रख सकता है। इस व्यक्ति के साथ काम न करें। सबसे अधिक संभावना है, आप केवल समय लेते हैं और किसी भी कैरियर के विकास को प्राप्त नहीं करते हैं।